POINT株式会社ネオレックスは名古屋発のITベンチャー企業で、自社開発にこだわったクラウドサービスやアプリケーションを提供しています。
勤怠管理クラウド「キンタイミライ」は大規模市場で国内トップシェアを持ち、iPadアプリ「タブレットタイムレコーダー」はグッドデザイン賞を受賞しています。
また、社員の幸せを重視した経営が評価され「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞の審査委員会特別賞を受賞しています。
事業内容
🔹クラウド勤怠管理システムの企画・開発・販売
🔹業務アプリケーション・スマートフォンアプリの自社開発
🔹ITシステムの企画・設計・開発・運用支援
会社の特長
ネオレックスは「人を幸せにするIT企業になること」を掲げ、自社開発を中心とした少数精鋭の開発体制を特徴としています。
企画から開発、運用、サポートまでを社内メンバーで担う文化があり、若手でも責任あるプロジェクトを任される機会があります。
また、社内では「指示」ではなく「依頼」という言葉を使うなど、相互尊重を重視する風土があり、社員一人ひとりが主体的に成長できる環境づくりが進められています。
「働きやすい企業」認定取得、受賞状況
この企業が受けた認定・賞
日本でいちばん大切にしたい会社大賞
| 「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 大賞実行委員会・法政大学大学院中小企業研究所・人を大切にする経営学会®主催 |
第7回審査委員会特別賞を受賞しています。 |
| 他の認定・受賞歴 | ・グッドデザイン賞（タブレットタイムレコーダー） ・ASP・SaaSアワード 業務系分野グランプリ ・ソフトウェア・プロダクト・オブ・ザ・イヤー2009 |
求人・働きやすさ向上への取り組み
| 企業ホームページ | https://www.neorex.co.jp/ |
| 障害者採用の求人実績 | 有 |
| 育児支援内容 | 育児休業制度、育児短時間勤務制度など法定に基づく制度 |
| シニア求人実績 | 不明 |
| 外国人材の求人実績 | 有 |
| 仕事と介護との両立支援 | 介護休業制度、介護休暇など法定制度 |
ネガティブ情報
| 労働基準関係法令違反に係る公表事案 | ― |
| 訴訟を起こされていないか | ― |
評価
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