POINT東京都町田市を拠点に高齢者福祉を中心とした事業を展開しており、特別養護老人ホームやデイサービスなど地域密着型サービスに強みがあります。利用者本位のケアを重視し、地域との連携を深めながら包括的な福祉サービスを提供しています。職員教育やケア品質向上にも注力し、福祉分野における信頼性の高い運営体制を構築している点が特徴です。
事業内容
🔹特別養護老人ホームの運営
🔹デイサービス・ショートステイ事業
🔹訪問介護・居宅介護支援事業
会社の特長
利用者第一の理念に基づき、チームで支える介護体制が根付いています。職員同士の連携を重視し、現場の意見を取り入れる風通しの良い職場環境が特徴です。研修制度や資格取得支援など人材育成にも積極的で、未経験者でも成長できる体制が整っています。ワークライフバランスにも配慮し、長期的に働きやすい環境づくりが進められています。
「働きやすい企業」厚生労働省の認定取得状況
この企業が受けた認定
くるみん
えるぼし
日本でいちばん大切にしたい会社大賞
| くるみん 子育てサポートに積極的な企業 |
厚生労働大臣の認定を受けています |
| えるぼし 女性活躍の推進に積極的な企業 |
厚生労働大臣の認定を受けています |
| 「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 大賞実行委員会・法政大学大学院中小企業研究所・人を大切にする経営学会®主催 |
第8回審査委員会特別賞を受賞しています。 |
| 他の認定・受賞歴 | ・2025年度 日本経営品質賞 大賞（非営利組織部門） ・2018年度 日本経営品質賞 経営革新推進賞 ・女性活躍推進企業（厚生労働省） ・町田市 仕事と家庭の両立推進企業賞 ・東京都 女性活躍推進大賞 優秀賞 |
求人・働きやすさ向上への取り組み
| 企業ホームページ | https://www.gsen.or.jp/ |
| 障害者採用の求人実績 | 有 |
| 育児支援内容 | 育児休業制度、短時間勤務制度（法定通り） |
| シニア求人実績 | 有 |
| 外国人材の求人実績 | 有 |
| 仕事と介護との両立支援 | 介護休業制度、時短勤務制度（法定通り） |
ネガティブ情報
| 労働基準関係法令違反に係る公表事案 | ― |
| 訴訟を起こされていないか | ― |
評価
1
編集部
地域に根ざした高齢者福祉サービスを中心に、介護・人材育成・地域交流など幅広い社会貢献活動を展開しています。利用者の生活を支えるだけでなく、地域全体の安心づくりにも寄与している点が特徴です。福祉分野でのやりがいや社会貢献性を重視する方にとって、地域に密着しながら長く関われる環境が整っているのがメリットです。
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