POINT西精工はナットを中心としたファインパーツの製造・販売を行う金属加工メーカーで、自動車・家電・建設機械・ゲーム機器等へ供給しています。
品質（ISO9001）や環境（ISO14001）の認証を取得し、次世代育成支援（くるみん／プラチナくるみん）や障害者雇用の優良事業主「もにす」認定など、働きやすさ・社会貢献を評価される表彰実績が豊富です。
事業内容
🔹ナットを中心としたファインパーツの製造・販売（自動車、家電、住宅設備、建設機械、ゲーム機等）
🔹特殊品製造（オーダーメイドの金属部品・試作対応）
🔹品質管理・検査、冷間鍛造等の加工技術提供
🔹環境・安全管理（ISO 14001 取得による環境配慮）
🔹人材育成・地域連携・CSR活動（地元学校や地域清掃等の地域貢献）
会社の特長
「人づくり」を基点とする企業文化で、大家族主義を掲げて社員の幸福を重視しています。
育児や介護との両立支援、障害者雇用の積極的推進、社内教育やOJTに力を入れ、働きやすい職場づくりを継続しています。
製造現場と事務の両面で職場見学や現場教育を重視する方針です。
「働きやすい企業」厚生労働省の認定取得、その他の受賞状況
この企業が受けた認定・賞
くるみん
もにす
日本でいちばん大切にしたい会社大賞
| くるみん 子育てサポートに積極的な企業 |
厚生労働大臣の認定を受けています |
| もにす 障害者雇用に関する優良な中小事業 |
厚生労働大臣の認定を受けています |
| 「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞 大賞実行委員会・法政大学大学院中小企業研究所・人を大切にする経営学会®主催 |
第3回中小企業庁長官賞を受賞しています。 |
| 他の認定・受賞歴 | 日本経営品質賞（中小企業部門）、 徳島県経営品質賞、 ホワイト企業大賞（第3回）等 |
求人・働きやすさ向上への取り組み
| 企業ホームページ | https://www.nishi-seiko.co.jp/ |
| 障害者採用の求人実績 | 有 |
| 育児支援内容 | 次世代育成支援（くるみん）／プラチナくるみん認定、男性育児休業取得促進などの取り組みあり |
| シニア求人実績 | 有 |
| 外国人材の求人実績 | 不明 |
| 仕事と介護との両立支援 | 行動計画や「大家族主義」に基づく支援方針を掲げています |
ネガティブ情報
| 労働基準関係法令違反に係る公表事案 | ― |
| 訴訟を起こされていないか | ― |
評価
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